Égalité professionnelle femmes-hommes

Égalité professionnelle : les fiches pratiques du réseau Sentinelles de la CFDT-F3C

Fiche pratique n°1 : liens utiles

Fiche pratique n°2 : égalité professionnelle, communiquer

Fiche pratique n°3 : harcèlement moral

Fiche pratique n°4 : harcèlement sexuel

Fiche pratique n°5 : liens utiles sur le harcèlement

Fiche pratique n°6 : le salaire, première partie

Fiche pratique n°6 bis : le salaire, seconde partie

Fiche pratique n°7 : égalité professionnelle, le négociations obligatoires annuelles

Fiche pratique n°8 : temps partiel, première partie

Fiche pratique n°8 bis : temps partiel, seconde partie

Fiche pratique n°9 : le recrutement, première partie

Fiche pratique n°9 bis : le recrutement, seconde partie

Fiche pratique n°10 : la loi sur l’égalité réelle entre les femmes et les hommes

Fiche pratique n°11 : la protection de la salariée enceinte

Fiche pratique n°12 : le congé de maternité

Fiche pratique n°13 : le congé d’adoption

Fiche pratique n°14 : le congé de paternité et d’accueil de l’enfant

Fiche pratique n°15 : le congé pour enfant malade et le congé de présence parentale

Fiche pratique n°16 : le congé parental d’éducation, première partie

Fiche pratique n°16 bis : le congé parental d’éducation, seconde partie

Fiche pratique n°18 : rapport de situation comparée et égalité professionnelle

 


Les chiffres de l’égalité

Les chiffres-clés de l’égalité professionnelle 2014 publiés par le Ministère des droits des femmes


AFFICHE – Le féminisme est un grand mot

CFDT. Le féminisme est un grand mot format A3

 

 

CFDT. Le féminisme est un grand mot format A3