Tag Archives: CHSCT

BNF : boycott des organisations syndicales CFDT – CGT – FSU et SUD du CHSCT exceptionnel de la Bibliothèque nationale de France

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Confinement : la CFDT continue de défendre vos droits ! @Wingz

L’intersyndicale de la BnF CFDT – CGT – FSU et SUD Culture a décidé de ne pas siéger au CHSCT exceptionnel du 6 novembre qui devait examiner « le schéma d’organisation de l’activité ». La déclaration suivante a été lue par la secrétaire de l’instance :

Coronavirus et ministère de la Culture : dispositifs d’action sociale mis à la disposition des agents du ministère de la Culture pendant la période de confinement.

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Covid-19 : gestes barrières, gestes simples

Information à l’ensemble des DRH des directions, services et établissements publics du ministère de la Culture.

Coronavirus : les réponses à vos questions

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CFDT : coronavirus, les réponses à vos questions

Face à cette situation inédite, en tant que travailleurs et travailleuses, militants et militantes, vous vous interrogez sur vos droits, sur l’organisation de votre travail ou sur les droits et obligations de votre employeur. Cette foire aux questions peut vous apporter des premières réponses. Elle est rédigée et sera régulièrement enrichie grâce aux questions que vous nous posez. Certaines réponses pourront également être modifiées en fonction des évolutions de la situation et des mesures prises par le gouvernement.

Loi d’urgence sanitaire : privilégier le dialogue social et l’accord d’entreprise

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Covid-19 : gestes barrières, gestes simples

La CFDT est satisfaite d’avoir obtenu la modification de la loi d’urgence sanitaire.
Le texte de loi adopté stipule qu’il est finalement nécessaire qu’un accord soit négocié dans les entreprises ou dans les branches professionnelles pour permettre à l’employeur d’imposer une semaine de congés payés pendant le confinement.

Suspension des jours de carence : une mesure de justice sociale

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Covid-19 : gestes barrières, gestes simples

Le premier ministre Édouard Philippe s’est engagé au travers du projet de loi « mesures d’urgences face au COVID 19 » à la suspension des jours de carence pour les travailleurs du public comme du privé pendant tout l’état d’urgence sanitaire.